UN CYCLE COURT : 2 ans d’études

À la rentrée 2012, cette formation sera possible :

• par voie scolaire
• par apprentissage

Objectifs de la formation

Former des collaborateurs (trices) qui assistent directeurs et chefs de services et assurent un rôle :

• d’interface,
• de médiation,

dans les relations internes et externes, y compris dans un contexte international.

Conditions d’admission

• Vous êtes titulaire d’un baccalauréat :
  • d’enseignement technologique : STG (CGRH, CFE, Mercatique) ;
  • ST2S ( santé et social) ;
  • professionnel tertiaire ;
  • Littéraire, Economique et social, Scientifique.

• Vous avez une première expérience dans l’enseignement supérieur
• Vous désirez reprendre des études après une expérience professionnelle

Profil souhaité

L’assistant(e) de manager est un(e) collaborateur(trice) qui doit avoir :

• des qualités :
  • autonomie,
  • disponibilité,
  • dynamisme,
  • esprit d’initiative,
  • rigueur,
  • organisation.
• le sens des responsabilités, apprécier les contacts humains et la communication ;
• des aptitudes en expression écrite et orale, en français et en langues étrangères.

Organisation des études

Une formation structurée autour :

• d’un enseignement général :
  • expression française,
  • 2 langues vivantes (anglais et/ou espagnol et/ou allemand),
  • économie, droit et management.

• d’un enseignement professionnel :
  • organisation,
  • communication professionnelle en fançais et en langues étrangères.

• une immersion en milieu professionnel :
  • de 12 semaines pour les scolaires (2 stages annuels de 6 semaines),
  • de 50 semaines pour les apprentis (25 semaines par année).

Grille horaire commune sur 22 semaines par année :

Organismes d’accueil

• Pour les apprentis : 25 semaines par année. Privilégier les organisations à contexte international. Si ce n’est pas le cas, une convention interentreprises pourra être signée pour effectuer une période de 4 semaines à l’étranger.

• Pour les scolaires : 6 semaines par année. Privilégier les stages à l’étranger ou en France dans une organisation à contexte international.

Examen

Les épreuves sont, pour la majorité d’entre elles, en Contrôle en Cours de Formation (CCF).

Débouchés

Les emplois d’assistant(e) de manager intéressent tout type et toute taille d’organisation (entreprises, administrations, autres organismes nationaux ou internationaux).

• Un métier dans un contexte souvent international
  • Collaborateur(trice) d’un(e) responsable ou d’une équipe
  • Activités de communication, d’organisation, de gestion de l’information
  • Prise en charge des dossiers confiés par un manager

Véritable interface, l’assistant(e) est au cœur des relations internes et externes.

• Un métier diversifié
  • Assistant(e) d’équipe
  • Assistant(e) de groupe projet
  • Assistant(e) en ressources humaines
  • Assistant(e) de direction
  • Assistant(e) de communication …

• Un métier qui évolue
  • Spécialisation dans une fonction
  • Prise en charge d’une équipe

Les plus du lycée Jean Moulin

• Un lycée à taille humaine, à proximité d’un environnement économique dynamique
• Un hébergement possible en internat
• Des équipements performants en matière de communication, de bureautique, de vidéo
• Un financement pour les stages à l’étranger : Région, lycée, … (voie scolaire)
• Des projets de partenariat avec l’Institut de Formation en Soins Infirmiers de Thouars, avec des établissements étrangers
• Des voyages professionnels et culturels à l’étranger, une fois par an (Espagne, Angleterre, Irlande etc.)
• Des conférences sur le recrutement, sur l’intégration en entreprise, …
• Des interventions de professionnels (responsable ressources humaines, par exemple)

Contact

Section économie-gestion

Tél : 05 49 67 31 00 - Poste 310

Courriel : economie-gestion-lyc-thouars ac-poitiers.fr